ダイバーシティ

ダイバーシティビジョン

自分を知り、人を知り、一人ひとりの個性を知ろう
多彩な個性を原動力に創意あふれるSHIONOGIへ

私たちは、
一人ひとりに個性があり、違いがあることを知り、
偏りのない理解につとめます
多彩な個性をつなぎ、響かせ合い、豊かな心と発想を育みます
その心と発想を原動力に、新しい価値を生み出し、
未来に向けて社会とともに成長します

一般事業主行動計画

シオノギビジネスパートナーは、「次世代育成支援対策推進法」および「女性活躍推進法」に基づき、一般事業主行動計画を公表します。
多様な人材が活躍できる環境を整え、性別にかかわらない能力発揮を実現するため、次のように行動計画を策定します。
  1. 1
    多様で柔軟な働き方を可能とする制度の利用を促進する
  2. 2
    キャリア形成・能力発揮の機会を支援する
  3. 3
    継続就業しやすい職場環境の整備

大阪市女性活躍リーディングカンパニー

女性にとって働きやすい職場環境の整備に積極的に取り組む企業として、2016年8月に大阪市女性活躍リーディングカンパニーの認証を取得しました。
(2022年8月継続認証取得)
・認証レベル ★★★
・イクメン推進企業