ステークホルダーエンゲージメント

SHIONOGIは、基本方針に基づき、有用で安全性の高い医薬品を継続的に創製、開発、供給するとともに、その適正使用を推進しています。さらに、ヘルスケアソリューションの創出を通じて、世界の人々の健康と医療の向上に貢献し、質の高い生活の実現に寄与することを社会的使命と認識しています。

株主・投資家、顧客、社会、従業員という4つのステークホルダーとのエンゲージメントを通じて、企業価値および社会的価値を創出し、持続可能な社会の実現を目指します。

こうした取り組みの礎となる「SHIONOGIの基本方針」のもと、行動指針として「SHIONOGIグループ コード・オブ・コンダクト」を定めています。すべての役員、従業員がその実践を誓約しています。
SHIONOGI流のエンゲージメント
[シオノギ流の「エンゲージメント」]4つのステークホルダーとの最適なバランス:株主・投資家、顧客、従業員、社会

各ステークホルダーとのエンゲージメントの詳細

  • 株主・投資家

    フェアディスクロージャーの精神のもと、公平かつ適時適正な情報開示を、経営陣とIR部門が連携して推進します

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  • 顧客

    患者・ご家族の皆さまや医療関係者の皆さまとのコミュニケーションを通じて、製品・サービスの向上を図り、安心とともに新たな価値をお届けします。

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  • 従業員

    「人が競争力の源泉」という理念のもと、多様な人材の活躍と成長を支え、働きがいと企業成長の両立を目指します

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  • 社会

    ヘルスケアの課題を解決するイノベーションを創出するとともに、持続可能な社会の実現に貢献します

     

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マルチステークホルダー方針

当社は、「常に人々の健康を守るために必要な最もよい“薬(ヘルスケアソリューション)”を提供する。」という企業理念のもと、従業員、取引先、顧客、社会、株主・投資家を含むマルチステークホルダーとの適切な協働を通じて、世界中の人々の健康維持・増進と快適な生活に寄与するとともに、持続可能で健全な社会の実現に貢献していきます。その上で、これらを実現するための提供価値の創造や、生産性向上によって生み出された収益・成果について、マルチステークホルダーへの適切な分配を行うことが当社の企業理念の具現化、ひいては社会の持続的な成長につながるという観点から、従業員への還元や取引先への配慮が重要であることを踏まえ、以下のマルチステークホルダー方針に沿って取り組みを進めます。